Leitarniðurstöður

Samningar á sviði íþrótta- og æskulýðsmála 2022 Bridgesamband Íslands, viðauki 2021 Íþrótta- og ólympíusamband Íslands, ferðasjóður, viðauki Íþrótta- og ólympíusamband Íslands, viðauki Íþróttasamband...

Samningar við ýmsar menntastofnanir (2014-2016) Austurbrú ses Farskólinn – miðstöð símenntunar á Norðurlandi vestra, (2015 - 2018), ) viðauki (2018 viðauki (2020) viðauki (2021) ) Fisktækniskóli Ísla...

Rekstrarhandbók Handbók um rekstrur framhaldsskóla hefur það að markmiði að draga fram atriði sem gott er að hafa í huga við reksturinn. Ætlunin er að hún nýtist bæði fyrir nýja skólameistara og skól...

Allsherjarúttekt Sameinuðu þjóðanna (UPR) Allsherjarúttekt Sameinuðu þjóðanna felur í sér heildarúttekt á stöðu mannréttindamála innan aðildarríkja Sameinuðu þjóðanna, en hún fer fram á u.þ.b. fimm á...

Skýrslur frá alþjóðlegum eftirlitsaðilum Dags. Titill Leyfa leit 20.02.2024 Niðurstaða Mannréttindaráðs Sameinuðu þjóðanna vegna allsherjarúttektar 2021-2022 Niðurstaða Mannréttindaráðs Sameinuðu þjó...

Skýrslur Íslands til alþjóðlegra eftirlitsaðila Dags. Titill Leyfa leit 25.11.2021 Níunda skýrsla Íslands um framkvæmd Samnings um afnám allrar mismununar gagnvart konum Níunda skýrsla Íslands um fra...

Skýrslur og athugasemdir eftirlitsstofnana Í velflestum mannréttindasamningum er mælt fyrir um einhvers konar eftirlit eða úttektir á skuldbindingum aðildarríkja. Eftirlit fer oftast fram með þeim hæ...

Niðurstöður í málum sem varða Ísland 21. janúar 2025 - Dómur í máli Jóhannesar Baldurssonar og Birkis Kristinssonar gegn Íslandi, kærur nr. 14175/16 og þrjár aðrar 16. apríl 2024 - Dómur í máli Guðmu...

Upplýsingar fyrir kærendur Kærur til Mannréttindadómstóls Evrópu eru sendar á þar til gerðum eyðublöðum. Heimilt er að fylla út kæruformið á íslensku og skila fylgigögnum á íslensku en ákveði dómstól...

Mannréttindadómstóll Evrópu Mannréttindadómstóll Evrópu (MDE) var stofnaður árið 1959 á grundvelli en sáttmálinn var lögfestur á Íslandi . Mannréttindasáttmála Evrópu með lögum nr. 62/1994 MDE er ætl...

Mannréttindasáttmáli Evrópu Um sáttmálann Mannréttindasáttmáli Evrópu (MSE) var á ráðherrafundi Evrópuráðsins í Róm árið 1950 og 29. júní 1953. Texti samningsins var síðar í heild sinni árið 1994 með...

Mannréttindayfirlýsing Sameinuðu þjóðanna Mannréttindayfirlýsing Sameinuðu þjóðanna var samþykkt á allsherjarþingi Sameinuðu þjóðanna hinn 10. desember 1948. Mannréttindayfirlýsingin er ekki eiginleg...

Löggjöf um jafnrétti Um jafnréttismál gilda: (jafnréttislög) lög nr. 150/2020 um jafna stöðu og jafnan rétt kynjanna lög nr. 151/2020 um stjórnsýslu jafnréttismála Þá eru fleiri lög sem taka til jafn...

Jafnréttisþingi 2025 er lokið Jafnréttisþingið 2025 var haldið fyrir fullum Norðurljósasal Hörpu, 22. maí 2025. Þorbjörg Sigríður Gunnlaugsdóttir, dómsmálaráðherra og ráðherra jafnréttismála, setti þ...

Jafnréttissjóður Íslands er að fjármagna eða styrkja verkefni, þ. á m. rannsóknarverkefni, sem miða að því að stuðla að jafnrétti kynjanna í íslensku samfélagi og á alþjóðavísu. Til­gangur Jafnréttis...

Verkfærakista Hér er að finna skjöl sem þróuð hafa verið til að auðvelda innleiðingu . Þessi verkfæri eru sett hér fram sem dæmi um nálgun og til hægðarauka fyrir þá sem ætla sér að innleiða jafnlaun...

Jafnlaunamerkið Jafnlaunamerkið er veitt eim vinnustöðum sem hlotið hafa faggilta vottun á Jafnlaunastaðlinum ÍST 85:2012 af þar til bærum aðila, þ.e. viðurkenndri vottunarstofu sem uppfyllir skilyrð...

Ferli innleiðingar Hér gefur að líta ferli sem hægt er að fylgja við innleiðingu jafnlaunastaðalsins. Áður en ákvörðun er tekin um að innleiða jafnlaunastaðalinn er hægt að kynna sér staðalinn betur,...

EMBLA - launagreiningartól Embla er starfaflokkunar- og launagreiningartól sem nýta má í vinnu við innleiðingu jafnlaunastaðalsins og við gagnavinnslu vegna jafnlaunastaðfestingar. Skrá sig inn með r...

Jafnlaunavottun Meginmarkmið jafnlaunavottunar er að vinna gegn kynbundnum launamun og stuðla að jafnrétti kynjanna á vinnumarkaði. Samkvæmt skal jafnlaunavottun byggjast á Með innleiðingu staðalsins...