Hoppa yfir valmynd

Jafnrétti í stjórnum fyrirtækja

B. Vinnumarkaður – Launajafnrétti kynja

Lýsing á aðgerð

Um verkefnið

Unnið verði að því að meta framkvæmd á ákvæðum laga um kynjahlutfall í stjórnum fyrirtækja sem var bætt við lög um hlutafélög, nr. 2/1995, og lög um einkahlutafélög, nr. 138/1994, með sérstökum breytingalögum, nr. 13/2010, og tóku gildi 2013. Verkefnið felur m.a. í sér eftirfarandi:

Skoðað verði hvort markmiðunum með setningu ákvæðanna hafi verið náð.
Löggjöfin verði rýnd og skoðað hver sé raunverulegur ávinningur m.t.t. markmiða jafnréttislaga um jöfn áhrif kvenna og      karla í samfélaginu.
Leiðir til úrbóta verði greindar ef þörf þykir.

Tímaáætlun: 2020–2023.
Kostnaðaráætlun: Allt að 3 millj. kr.
Ábyrgð: Atvinnuvega- og nýsköpunarráðuneyti.

Heimsmarkmið Sameinuðu þjóðanna: Styður einkum markmið 5.1, 5.5, 5.c, 10.2, 10.3 og 10.5.

Staða verkefnis

Undirbúningur verkefnisins er hafinn. Tölfræðigögnum verður safnað um hlutföll kynja í stjórnum fyrirtækja og þau unnin áfram veturinn 2021 en góð tölfræðigögn eru mikilvægur liður í því að meta árangur löggjafarinnar. Stefnt er að því að verkefnið verði unnið árið 2022.

Verkefnið er hafið. 

Ábyrgð

Atvinnuvega- og nýsköpunarráðuneytið

Staða verkefnis

Hafið

Ábyrgð - ráðuneyti

Atvinnuvega- og nýsköpunarráðuneytið

Til baka
Var efnið hjálplegt?Nei
Takk fyrir

Ábendingin verður notuð til að bæta gæði þjónustu og upplýsinga á vef Stjórnarráðsins. Hikaðu ekki við að hafa samband ef þig vantar aðstoð.

Af hverju ekki?

Hafa samband

Ábending / fyrirspurn
Ruslvörn
Vinsamlegast svaraðu í tölustöfum

Vefurinn notar vefkökur til að bæta upplifun notenda og greina umferð um vefinn. Lesa meira